靑 참모진 지역출신 4명 불과···부산·울산·경남 19명과 대조

문재인 대통령은 지난달 말 청와대 조직을 전면적으로 개편하고 후속 인사를 순차적으로 단행하면서 문재인 정부 청와대 2기를 완성했다.

속도감 있는 국정 운영을 위해 일부 비서실 기능을 통합하거나 명칭을 변경했고 자영업비서관을 신설하면서 기존 비서관 자리는 48명에서 1명 늘어났다. 이로써 청와대의 대통령비서실, 국가안보실, 경호처는 ‘3실장-12수석-49비서관-1처장’ 구조를 갖췄다.

청와대는 이번 조직개편에 대해 현재의 정원(490명)에서 1명도 증가시키지 않고 기능과 역할을 효율적으로 조정했다고 밝혔지만 이번 참모진 인사 역시 TK(대구·경북) 지역 출신은 홀대를 받았다.

청와대 비서관급 이상 인사 총 65명 중 공석인 국정홍보비서관을 제외한 64명의 출신 지역을 분석한 결과 TK출신은 신미숙 균형인사비서관(51·경북 영덕·영덕여고), 김현철 경제보좌관(56·경북 김천·심인고), 채희봉 산업정책비서관(52·경북 문경·용산고), 김수현 사회수석(56·경북 영덕·경북고) 등 4명(6.25%)에 불과했다.

반면, 부산·경남·울산을 연고로 둔 인사는 19명(29.7%)으로 쏠림 현상이 두드러졌다.

초대 청와대에서 이 지역 인사 비중은 21.6%였다.

또, 1기 청와대에서 7명이었던 광주·전남 출신 참모 역시 2기 청와대에서 9명으로 증가했고, 강원 출신 인사 역시 1기 4명에서 6명으로 늘어났다. 하지만 충남 지역 참모는 6명에서 3명으로 줄었고 충북과 제주 출신 참모는 전무했다.

대학별로는 서울대 출신이 24명으로 가장 많았고, 고려대(6명) 한양대(5명) 연세대(4명) 등 순이다. 특히 선임행정관에서 나란히 내부 승진한 김봉준 인사비서관·남요원 문화비서관이 모두 동국대 출신으로 기존 신미숙 균형인사비서관에 더해 동국대 동문은 3명으로 늘어났다.

한편, 지난해 문재인 정부 출범 후 임명된 장·차관급 인사 114명 가운데 부산경남이 27명, 호남 출신 29명인 반면에 대구경북 지역은 11명에 불과했다. 이에 더해 정부부처 고위공직 인사에서도 TK출신 인사 홀대가 심각했었다.

지난해 9월 18일 기준 교육부 실·국장 인사로 발탁된 15명 중(임기제 고위직, 교육정책실장(공석) 제외) 호남 출신이 7명(전남3ㆍ전북3ㆍ광주1)으로 전체 고위직공무원 중 50%에 육박하는 것으로 나타난 반면 대구ㆍ경북은 각각 한 명씩 총 2명에 불과했다. 광주 출신인 김상곤 교육부장관 취임 후 인사한 8명의 실국장 중 절반에 달하는 4명(전남2ㆍ전북1ㆍ광주1)이 호남인사로 인사편중 현상이 심화됐다.

문체부도 도종환 장관 취임 후 단행된 조직개편에서 새롭게 고위직 공무원으로 발탁된 13명의 인사 중 부산경남 출신은 6명(46%)에 달했고 도 장관의 지역구인 충북 출신도 2명이다. 나종민 1차관은 광주 출신이며, 노태강 2차관은 경남 창녕 출신이다. 반면 대구경북 출신은 1명에 불과했다. 유임된 인원까지 포함해서 보더라도 전체 20명 중 부산경남 출신이 30%(6명)를 차지했고, 서울 20%(4명), 충북, 전남, 경북, 대구는 각 10%(2명) 비율을 넘지 못했다.

이에 대해 곽상도 의원(자유한국장·대구 중남구)은 “장·차관급 인사와 고위공직자는 물론 청와대 참모진에 이르기까지 지역 출신 인사가 주요 보직을 맡지 못하는 현상이 계속되는 것은 자칫 지역 갈등으로 이어질 수 있다”며 “최소한의 지역 안배도 없이 특정지역에 편중된 인사로는 국정을 안정시킬 수 없다”고 밝혔다.

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