대구시가 중앙부처 근무 경력을 승진 요건에 우선 반영하는 방안을 검토하는 등 중앙부처와 인사 교류를 확대하기로 했다.

올해 상호교류와 파견 등으로 중앙부처에 근무하고 있는 대구시 공무원은 30명선.

특히 이 가운데 대구시 신산업과 연계된 산업부나 로봇수도를 주요 과제로 추진하고 있는 정부 AI부서 등을 중심으로 한 인사 교류는 중요한 현안이다.

현재 정부의 모빌리티 관련부서와 과기부에 파견된 사무관들은 대구시 현안 사업 추진에 큰 보탬이 되고 있는 것으로 알려졌다.

문제는 대구시 공무원들의 대체적인 분위기는 인사교류나 파견에 소극적인 자세를 보이고 있어 녹록지 않은 실정.

이에 대구시는 승진 등의 조건을 내걸기도 한다.

김정기 대구시장 권한대행은 20일 간부회의에서 “시 재정이 어렵고 현안에 대한 국가 지원이 절실할수록 정부와 긴밀한 협력과 연대가 중요하다”며 중앙부처 및 핵심 정책조직과 네트워크 강화를 위한 인사제도 개선 방안을 마련하라고 지시했다.

김 대행은 최근 출범한 대통령 직속 국가인공지능전략위원회와 관련해 “인공지능(AI)·로봇 수도를 표방하는 대구시도 공무원을 파견할 필요가 있다”면서 “국정과제를 담당하는 위원회와 주요 부처에도 사무관급을 적극 파견해 네트워크를 만들고 다시 지역에 돌아와 역할을 할 수 있도록 하라”고 주문했다.

또 중앙부처 근무 경력을 승진 요건에 우선 반영하는 방안을 검토하라고 덧붙였다.

이와 함께 김 권한대행은 정기국회 예산 심사와 관련해 실·국장들이 국회와 정부 부처를 직접 방문하는 등 적극적으로 대응하도록 요구했다.